最近，湖北省荊門市東寶區(qū)審計局被區(qū)委授予機關作風建設“先進單位”榮譽。這是該局九年來第八次獲得機關作風建設“先進單位”榮譽，也是區(qū)委對該局一貫加強機關作風建設，提高審計服務效能的充分肯定。
    一、以常規(guī)管理為抓手，培養(yǎng)良好工作作風。該局從機關考勤抓起，嚴格實行上下班簽到制，并將考勤情況與年終目標考核掛鉤；制定了規(guī)范的審計工作和公文辦理流程，對所有人員的崗位職責進行明確規(guī)定，實行以崗定責，責任落實到分管領導、科室和個人，確保項項工作有人抓，杜絕相互推委現(xiàn)象。
    二、以制度建設為根本，打造規(guī)范化運行的審計機關。把制度建設作為加強作風建設的關鍵，修訂完善了《機關工作制度》、《財務管理制度》、《黨風廉政建設制度》和《審計執(zhí)法責任追究制》等30多項制度，從機關管理、黨風廉政建設、審計業(yè)務、精神文明建設等方面進行規(guī)范化管理，從而形成了機關作風建設工作的長效機制。
    三、以推行限時辦結制為重點，提高機關工作效率。對行政公文，要求按照規(guī)定的流程，在規(guī)定的時間內(nèi)辦結；對審計項目，根據(jù)項目大小和具體特點，在擬定審計方案時，就明確了送達通知書、現(xiàn)場審計、提交報告和審計復核的時間；對緊急交辦事件，實行急事急辦，特事特辦，確保按照領導要求限時辦結。
    四、以文明審計為載體，塑造良好審計形象。按照審計文明禮儀公約和審計職業(yè)道德的要求來約束審計人員的執(zhí)法行為，做到依法審計、以理服人、尊重對方、說話和氣、文明守紀；通過推行審計結果公開，加強審計執(zhí)法檢查，開展“文明科室”、“文明審計員”評選活動等，來提升文明審計、為民服務的形象。
    五、以履行職能服務發(fā)展為目標，彰顯作風建設實效。該局充分發(fā)揮審計監(jiān)督職能，積極服務地方經(jīng)濟建設，取得較為顯著的成效。近三年來共完成審計項目160多個，審計查出違紀違規(guī)和管理不規(guī)范金額5400多萬元；通過開展投資概預算審計，節(jié)省財政資金2000多萬元。局機關還大力開展了扶貧幫困活動，籌集資金6萬多元，幫扶該區(qū)子陵鎮(zhèn)曾坡村修建通村公路和通組公路，改善村民出行條件，并指導開展多種經(jīng)營，增強致富本領。（馬雄偉）

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