近期，湖北省十堰市張灣區(qū)審計局組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆五中全會精神，四力齊發(fā)促執(zhí)行，不斷提升審計工作效能。

一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)，堅守執(zhí)行定力。 通過學(xué)習(xí)黨的十八屆五中全會精神，學(xué)習(xí)審計業(yè)務(wù)知識、各項法律法規(guī)及政策，正確把握審計的定位和職能，切實找準(zhǔn)新時期審計工作的發(fā)展方向和總體目標(biāo)。局領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，要求干部要勤于學(xué)習(xí)、善于思考，加強(qiáng)培養(yǎng)工作理解能力、分析能力、綜合能力、比較能力、判斷能力等，強(qiáng)化對上級決策部署的執(zhí)行能力，將學(xué)習(xí)與審計工作的實際緊密結(jié)合起來，深入實際調(diào)查研究，在實踐工作中學(xué)習(xí)，同時善于運(yùn)用法治思維和調(diào)查成果推進(jìn)審計工作的開展。

二是強(qiáng)化責(zé)任，發(fā)揮執(zhí)行合力。主要做好“三字”文章：“勤”，就是在工作中倡導(dǎo)業(yè)精于勤的精神，勤于思考，勤于動手，積極把各級決策部署在審計工作中得到付諸實施；“實”，就是在工作中倡導(dǎo)求真務(wù)實的精神，不能使虛勁、出虛招、做虛功，在思想上求實，作風(fēng)上求實，工作上求實，說實話，報實情，干實事，求實效；“硬”，就是在工作中要杜絕“腦懶、手軟、腿短”現(xiàn)象，倡導(dǎo)“沒有任何借口”的工作理念，堅持原則，從嚴(yán)要求，樹立審計干部隊伍的良好形象。

三是強(qiáng)化創(chuàng)新，增強(qiáng)執(zhí)行動力。在貫徹落實上級決策和工作部署時，不能盲目執(zhí)行、被動執(zhí)行、機(jī)械執(zhí)行，而要找準(zhǔn)上級要求與工作實際的結(jié)合點、著力點和突破點。堅持以人為本，把開展審計工作的好與壞，作為是否有利于人民群眾來評判。緊密結(jié)合地方實際創(chuàng)新方式方法，學(xué)會在一線轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在一線廉潔自律依法審計，在一線履職履責(zé)客觀公正，在一線創(chuàng)新工作思維，不斷提升創(chuàng)新能力。堅持在黨的方針政策和法律法規(guī)范圍內(nèi)，靈活掌握工作方法，提高工作能力，耐心細(xì)致做好審計工作，切實提高審計工作公信力。

四是強(qiáng)化機(jī)制，提升執(zhí)行效力。強(qiáng)化審計工作督辦檢查、績效考核等工作機(jī)制建設(shè)，從主要負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人三個層面開展督查工作，一級督查一級，一級對一級負(fù)責(zé)、層層傳遞責(zé)任。實行工作問責(zé)制，對工作落實行動快、成效突出的要給予精神和物質(zhì)獎勵，對敷衍搪塞、執(zhí)行不力的要給予批評教育，對有令不行、弄虛作假、嚴(yán)重失職的要嚴(yán)格追究責(zé)任。旗幟鮮明地鼓勵想干事、敢干事、會干事、干成事的人干事創(chuàng)業(yè)，公開公正公平的推薦優(yōu)秀干部，營造“人人爭當(dāng)?shù)谝?，個個你追我趕干”的良好氛圍，努力打造一流機(jī)關(guān)、干出一流業(yè)績、建設(shè)一流隊伍，最大限度的讓上級組織放心、讓人民群眾滿意。（李葉紅）