今年以來，審計署駐長沙特派員辦事處以文明創(chuàng)建為載體，以提升審計質(zhì)量為目標，大力弘揚“三老四嚴”精神，開展了全員參與的文明創(chuàng)建活動。
     
    一是將文明創(chuàng)建與提升審計質(zhì)量相結合，首創(chuàng)文明審計組評選。在文明審計組的的評選條件中審計質(zhì)量的要求被進一步規(guī)范和細化，并賦予了較高的權重，由該辦法規(guī)審理部門負責打分，保證了評選的科學。在辦內(nèi)公開全部審計組排名的舉措，使審計質(zhì)量的高低和責任主體一目了然。
     
    二是從嚴要求審計人員，把“三老四嚴”納入評選標準。對文明職工的評選要求對待審計事業(yè)，要忠誠、踏實，當老實人，說老實話，辦老實事；對待日常工作，具備強烈的責任感，切實屢責盡職，始終保持“實、高、新、嚴、細”的工作作風。對文明處室的評選要有嚴格內(nèi)部管理，過硬的工作作風，較強的凝聚力及執(zhí)行力。
     
    三是建立長效機制，制定《審計署長沙辦文明創(chuàng)建評選管理辦法》。在完成評選工作之后，該辦總結規(guī)律，把文明創(chuàng)建作為確保審計質(zhì)量，改進工作作風的載體，制定了管理辦法，并將于近期實行。（聶欣）

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