姚杏花，湖北省沙洋縣審計局黨組書記、局長，如果你見過她，你一定會被這個雷厲風行、一絲不茍的女局長所折服，精致的容貌、清晰的思維、不凡的談吐，一身浩然正氣，千里快哉風，是常年身伏監(jiān)察機關賦予她的獨特氣質(zhì)。她是堅守在紀委戰(zhàn)線上的“鐵娘子”，也是耕耘在審計沃土上的鏗鏘玫瑰，更是熱血映紅半邊天的巾幗楷模。

丹心換赤誠 全員同心筑坦途

2018年，對于沙洋縣審計局是難忘的一年，對于姚杏花更是具有挑戰(zhàn)的一年，彼時的她在任職沙洋縣審計局黨組書記的同時，還兼任著沙洋縣紀委監(jiān)委副書記。一肩擔著審計一肩擔著案件，從2017年的寒冬臘月里走來，等待姚杏花的是長達半年全局群龍無首的局面，年終全省審計工作量化考核排名倒數(shù)第一以及所有榮譽的“絕緣體”。從哪兒跌倒就從哪兒爬起來，2018年開春集訓上她斬釘截鐵地定下目標：2018年在全省審計工作量化考核和全縣履職盡責工作目標綜合考評中要實現(xiàn)“雙進位”，努力為沙洋后發(fā)趕超保駕護航。知易難行，當所有人都心懷揣揣、踟躕不前時，姚杏花站在了最前面，女子本弱，為責則剛，面對棘手的挑戰(zhàn)，她選擇以奮斗重拾審計輝煌，以行動再展審計雄風。

初挑重任，其苦不堪說，其累不言停。白天她忙于紀委案件，行色匆匆，夜里挑燈學習審計，不知疲倦。多少個深夜，審計局辦公大樓西北角三樓的房間透過窗簾映照出的燈光依然堅定地亮著。年過四十的她埋入書堆，啃書本、查資料，筆記本上寫滿密密麻麻的筆記，貼著各個報刊雜志上剪下的文章?！吨袊鴮徲媹蟆贰秾徲嬙驴?、審計法律法規(guī)……業(yè)務書籍成為了她隨身攜帶的寶典，從紀委到審計，不到半年時間她迅速完成了“門外漢”到“局內(nèi)人”的角色轉換。

舊容換新顏 量化考核萌新態(tài)

2018年春季集訓后，全局發(fā)生了翻天覆地的變化，每個人像螺絲釘一樣圍繞著同一個目標積極運轉著。姚杏花決定對照考核辦法找差距、抓重點、補短板、強弱項，緊緊圍繞各項指標，將責任落實到人、任務分解到人。她要求每個審計項目必須實現(xiàn)信息宣傳、計算機案例分析、案件線索、審計專報“四同步”。在各業(yè)務科室開展爭創(chuàng)移送一批案件線索、取得一份領導批示、打造一個審計精品、提出一些可操作性建議、推動一個方面的問題解決、撰寫一份有份量的專題審計報告的“六個一”活動。每半月召開一次工作督辦會議，匯報項目進展情況、信息撰寫情況和“一崗雙責”落實情況，全局形成比學趕超的濃厚氛圍。

日拱一卒無有盡，功不唐捐終入海。在她的帶領下，2018年，沙洋縣審計局獲全省量化考核先進單位、全省宣傳通聯(lián)工作先進單位、全省審計信息工作及審計統(tǒng)計工作優(yōu)秀等次單位、全縣“春申杯”后發(fā)趕超先進單位，全省審計量化考核工作排名躍升54名，進位位次居全省第二，在全縣工作目標綜合考評中排名第一，圓滿完成了年初制定的“雙進位”工作目標。

實干換實效 黨建工作展新貌

問渠那得清如許，為有源頭活水來。打鐵必須自身硬，姚杏花在紀委十余年的工作經(jīng)歷讓她時刻將廉政自律這根弦緊繃著。一年來，局內(nèi)先后組織開展了 “四查四看”“兩整”和“紀律作風整治月”等活動6次，每月以黨員主題活動日為平臺開展交心談心、觀看警示教育片，走進警示教育基地聽監(jiān)獄服刑人員現(xiàn)身說法，確保每一個審計人“大道”不偏離、“小節(jié)”不喪失，真正做到“心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑”，始終保持政治本色。大力實施廉潔審計工程，即將廉政建設貫穿審計全過程，嚴把審前廉政談話提醒、審中現(xiàn)場廉政巡查、審后廉政回訪“三道關口”，促進全員公正執(zhí)法、廉潔從審，牢牢守住審計工作廉政建設生命線。

2018年，沙洋縣審計局被評為全縣機關黨建工作先進單位，《揚帆正遇東風來—沙洋縣審計局加強機關黨建工作紀實》《沙洋縣審計局堅持“三抓”用好“三大法寶”扎實推進黨建工作》等黨建經(jīng)驗文章分別被《中國審計》雜志和《湖北審計通訊》采用。

嚴管換厚愛 鐵軍隊伍博風采

世間愛有千百種，有一種愛雖苦口卻是良藥，雖帶著刺卻是最美的玫瑰，局里的每個人都深深感受到姚杏花這份特別的“愛”。嚴管才是厚愛，“嚴”不僅是她對自己的標準，也是她對全局每個人的要求。小到審計信息大到審計報告，每一篇她都要斟字酌句，精益求精，這種“工匠精神”之于審計尤為重要。

為打造出一支開口能講、提筆能寫、遇事能辦、問策能對的復合型隊伍，她提出在全局范圍內(nèi)大力實施能力提升工程：積極組織開展“我講我的業(yè)務”、審計業(yè)務“大練兵”活動10次，對涌現(xiàn)出的審計業(yè)務能手、數(shù)據(jù)分析能手、發(fā)現(xiàn)問題能手、信息寫作能手進行表彰獎勵；成立了數(shù)據(jù)分析、信息宣傳興趣小組，開展活動交流20余次，全年開展業(yè)務學習和參加審計大講堂培訓15次，派員參加省廳市局組織的計算機中級、審計理論研討班等學習培訓8人次；提出“一名科長用一年時間帶出一名新兵”傳幫帶活動，任用三名90后干部到中層崗位牽頭負責；“五四”青年節(jié)舉辦“爭做新時代的審計人”演講比賽及青年干部座談會，為年青干部的成長搭建了平臺?！案改钢異圩?，則為之計深遠”，她又何嘗不像一位母親一樣傾盡心血為每個人“計深遠”呢。

從2017年的寒冬臘月到2019年的春暖花開，這株移栽至審計沃土的花蕾，心頭有雨、眼底有霜，逆風生長，直至今日審計滿園花開、芳菲逐春，她在叢中笑容爛漫。（龍艷榮）